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杨建章已经结婚,家住在县城,晚上在镇机关食堂吃完饭后,回到宿舍,躺在床上,点起一支香烟,复盘一天工作。

来到新单位,没有人给他办接风酒,很显然,他在镇机关不受欢迎。

企业负责人不重视,两个副手不配合,连经委的普通工作人员,好像也不尊敬他。

照此发展下去,就会变得碌碌无为,整天混日子,难道从工厂到镇政府,这步棋走错了吗?

他在南津县农用运输车制造厂当办公室主任时,深得厂长器重,除了主管办公室业务,还负责派车,请客送礼安排饭,也归他管。

各个部门负责人都很尊敬他,即使副厂长对他,也是客客气气。

他心情变得烦躁起来,按灭烟蒂,从床上爬起来,穿上鞋,来到经委办公室。

他打开档案柜,找出以前工业办公室工作总结等材料,坐下来翻看,越看越是吃惊。

字写得相当漂亮,如同行书书法作品;文字简练优美,读起来顺畅,而又大气磅礴。

从去年组织调度工业强镇建设,到今年推行盘活资产工程,搞活了一批停产企业,还引进了靖海啤酒厂,这家全国闻名大企业投资。

原工业办公室主任李远方主管这些工作,大学毕业才一年多,却干出如此出色的成绩,还进入镇党委班子,令他刮目相看。

杨建章与他父亲是同事,并不认识他,听说他进步很快。也知道他母亲办了三家企业,还住上别墅。

本来他觉得李远方是凭借家庭经济实力才进步,通过今天碰了一鼻子灰,再看到工作总结,不由得暗暗佩服。

杨建章认识到,李远方能力超强,以后有很大的上升空间。

自己应该放低姿态,趁他事业刚起步,主动靠拢,站队在他的阵营。

在李远方原来那个时空,杨建章对他印象很好,尽管他属于副镇长马国栋直接管理,还是尽可能提供帮助,安排一些外出学习机会。

李远方跳出石门山镇,杨建章却扎下根来,在石门山镇工作20多年,一直踏步在股级干部岗位。

他想尽办法,与历任党委书记拉关系,也送了些礼品,重礼还被人家退回来,可就是提拔不了近在咫尺的副科级。

很多人认为乡镇干部提拔快,实际上只是个别情况,大多数镇领导岗位,是给县里年轻干部下来挂职镀金。

没有关系的普通乡镇干部,很难得到提拔机会,可能一辈子沉浮于基层,到退休混个副科级,就算烧高香了。

杨建章也觉得乡镇提拔快,再加上不看好南津县农用运输车辆厂前景,看到南津县委组织部选人到乡镇经委工作通知后,在第一时间报名。

厂长还同他谈话,劝他留在工厂,承诺三年内,要提拔他为副厂长。

他委婉地拒绝,坚持要到乡镇经委工作。

男怕入错行,女怕嫁错郎。

每个人都有自己的特点,选择职业要因人而异,并不需要选择最好的,要选择适合自己的工作,才能充分发挥能力,干起来也感到舒心。

杨建章从工厂调出来,已经失去办公室主任位置,再回去没有职位,还要被全厂人笑话,只能硬着头皮干下去。

他翻阅完档案柜里的总结,关上办公室门,下楼来到院子里散步,抬头看看办公楼,只有门卫、党政办公室和三个宿舍亮着灯。

他来到三楼党政办公室,秘书王学谦坐在里面看报纸。

现在还没有党政办公室主任,王学谦暂时主持工作。他很珍惜这个机会,工作热情高涨,每天晚上都要在单位值守,熬到九点钟才回家。

见到杨建章进来,王学谦放下报纸,请他坐下后,倒了一杯茶水。

杨建章询问镇机关情况,主要是都有哪些领导,设立了多少个管理部门。

王学谦回答得很谨慎,特别是涉及领导的事,只是点到为止。

……

次日九点整,杨建章来到镇长办公室,诚恳地说道:

“镇长,我刚到石门山镇经委工作,昨天调研了两家镇办企业,没有确定经委工作抓手,请您指示!”

毕国亮满意他主动来请示的态度,点头道:“县委、县政府高度重视乡镇经济发展,在各乡镇组建经委,从县属大企业选调骨干,主持乡镇经委工作,希望将县属大企业管理经验,复制到乡镇企业。

镇政府分管工业副镇长空缺,暂时由分管农业的郑维林副镇长代管。镇经委工作,你可以直接向他请示汇报。

另外,党委委员李远方担任工业办公室主任期间,抓了工业强镇建设,搞了盘活资产工程,得到了上级领导表扬,省政府主要领导做出批示。

尽管他主要做党委工作,你要多与他沟通,请教工作经验,利用你来自县属大企业优势,把全镇工业经济抓出亮点!”

“我牢记镇长的指示,努力把您交办的工作干好!”

……

杨建章从镇长办公室出来后,到郑维林办公室请示工作,对方表情冷淡,只是强调要把经委工作抓出亮点,没有提出任何建议。

他接着到四楼李远方办公室,敲了敲门,没有声音,到党政办公室询问王学谦,得知到南津恒海铸造有限公司。

他回到经委办公室,与姜元续、徐蓓蕾分别谈话,询问以前工业办公室工作。

姜元续滔滔不绝地讲了起来,从李远方把一个濒临破产的工厂救活讲起,又说了担任工业办公室主任期间闪光的政绩,言语间,对李远方佩服得五体投地。

“李委员刚提拔工业办公室主任时,工业办公室相当边缘化,镇村企业只是派人按时送报表,几乎没有企业负责人登门拜访。

他提出‘冲刺亿元大关,打造工业强镇’目标,得到党委书记、镇长重视,安排工业办公室,把目标分解到每家镇村企业,每半个月调度一次,年底要进行奖惩考核。

年底完成了目标,党委书记不想落实惩罚措施。李主任顶住压力,坚决调整没有完成任务的企业负责人,在镇村企业树立很高的威信,谁也不敢轻视工业办公室!”

徐蓓蕾附和着说道:“那时,工业办公室门庭若市,有些企业主要负责人都登门拜访。

他们来了基本不空手,提着香蕉、桔子、苹果等,办公室里不间断有水果吃,我们的小日子可滋润了。”

不管是镇领导,还是普通机关干部,都赞扬李远方,激起杨建章的好奇心,迫切想见面交流。

他问清楚南津恒海铸造有限公司位置后,立即骑着摩托车赶去。

到达公司门口,向门卫介绍了身份,经门卫请示后,来到办公室,主任田新友接待了他。

“杨主任,周总陪着李委员到工地,去看新建生产车间上梁。”

“田主任,我也到工地!”

……

田新友给他找来安全帽戴上,陪着他来到新建车间工地。

只见高大的墙壁矗立,起重机正在吊装预制钢筋混凝土结构梁。

一位中年人站在前方,手指施工现场,向旁边的年轻人解释着什么。

“那两位就是周总和李委员。”

田新友说完,陪着杨建章来到二人面前,作了介绍。

“欢迎杨主任到石门山镇工作!”李远方微笑着伸出手。

杨建章赶紧握了握手,真诚地说道:

“李委员的大名如雷贯耳,我还要向您多多学习!”

周海滨赞扬道:“李委员专业技术水平高,抓工业经济相当厉害。

帮助木工机床厂扭亏为盈,给镇啤酒厂提供新工艺技术,还指导我建设铸造厂。

公司开投产时,生产铸铁件,现在又开发铸钢新产品。”

李远方介绍道:“周总原来是南津县木工机床厂厂长,有着丰富的企业管理经验,创办南津恒海铸造有限公司,也搞得红红火火,原来工厂铸造车间工人,纷纷来投奔他。

不过,公司的基础管理和技术力量薄弱,影响开发档次高的产品。

杨主任来自县属大企业,掌握规范化管理方法,以后经常到公司指导,帮助提高管理水平。”

“好的,李委员,我以后会经常过来,与周总共同研究解决问题。”杨建章答应道。

“杨主任!”有人向杨建章打声招呼。